Lãi suất vay theo lương ngân hàng Liên Việt bao nhiêu?

Ngân hàng Liên Việt hiện cung cấp nhiều sản phẩm vay tín chấp theo hình thức qua lương, đáp ứng nhu cầu về vốn cho đa dạng đối tượng khách hàng. Các gói vay theo hình thức qua lương của ngân hàng luôn nhận được sự quan tâm khách hàng, đặc biệt là thông tin lãi suất vay theo lương ngân hàng Liên Việt. 

Vay theo lương ngân hàng Liên Việt là gì?

Vay theo lương ngân hàng Liên Việt hay vay theo lương LienVietPostBank là hình thức vay tín chấp, ngân hàng Liên Việt sẽ cấp khoản vay cho khách hàng dựa trên cơ sở mức thu nhập, chức vụ công tác của khách hàng, thể hiện thông qua các giấy tờ chứng minh thu nhập từ lương mà khách hàng cung cấp.

Hiện LienVietPostBank đang cung cấp đa dạng sản phẩm vay tín chấp theo hình thức qua lương, cụ thể :

• Cho vay tiêu dùng không TSĐB cán bộ, công chức, viên chức: Khách hàng là cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang có nhu cầu vay vốn không có tài sản đảm bảo có thể được xét duyệt vay lên đến 1 tỷ đồng với thời hạn vay tối đa 60 tháng.
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB đối với cán bộ, nhân viên Tổng công ty Bưu điện Việt Nam: Sản phẩm dành cho cán bộ nhân viên thuộc Tổng công ty Bưu điện Việt Nam hoặc đang làm việc tại các đơn vị thành viên của Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam có nhu cầu vay vốn
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB cán bộ, công chức, viên chức lực lượng vũ trang: Sản phẩm đáp ứng nhu cầu tiêu dùng hợp pháp của khách hàng,  tỷ lệ cho vay tương ứng thu nhập lương của khách hàng
• Cho vay tiêu dùng không có TSĐB – tín dụng thân nhân: Sản phẩm dành cho các khách hàng là thân nhân của cán bộ nhân viên Ngân hàng Bưu điện Liên Việt.
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB – cán bộ, nhân viên Tập đoàn điện lực EVN: Khách hàng là Cán bộ nhân viên Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) dễ dàng được cho vay vốn không cần tài sản đảm bảo với hạn mức lên tới 1 tỷ đồng
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB – tín dụng cá nhân: Sản phẩm đáp ứng nhu cầu tiêu dùng của khách hàng thông qua việc cấp tín dụng mà không cần tài sản bảo đảm đối với các khoản vay có mục đích tiêu dùng.

Hạn mức vay theo lương ngân hàng Liên Việt

Mỗi gói vay theo lương ngân hàng Liên Việt sẽ đưa ra con số về  hạn mức vay vốn khác nhau như sau:

• Cho vay tiêu dùng không TSĐB cán bộ, công chức, viên chức: Hạn mức vay tối đa 1 tỷ đồng
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB đối với cán bộ, nhân viên Tổng công ty Bưu điện Việt Nam: Hạn mức vay tối đa 300 triệu đồng
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB cán bộ, công chức, viên chức lực lượng vũ trang: Hạn mức vay theo tỷ lệ  tương ứng thu nhập lương của khách hàng
• Cho vay tiêu dùng không có TSĐB – tín dụng thân nhân: Hạn mức vay tối đa 1 tỷ đồng
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB – cán bộ, nhân viên Tập đoàn điện lực EVN: Hạn mức vay tối đa 1 tỷ đồng
• Cho vay tiêu dùng không TSĐB – tín dụng cá nhân: Hạn mức vay tối đa 1 tỷ đồng

Khách hàng tùy thuộc vào điều kiện về thu nhập mà có thể linh hoạt lựa chọn gói vay thích hợp nhất cho mình.

Lãi suất vay theo lương ngân hàng Liên Việt

Lãi suất vay tín chấp theo lương ngân hàng Liên Việt có sự khác nhau tùy theo sản phẩm vay. Về cơ bản lãi suất vay theo lương tại LienVietPostbank giao động trong khoảng 15%/năm. Tùy theo từng sản phẩm mà phương thức trả lãi và gốc linh hoạt theo dư nợ giảm dần hoặc theo dư nợ gốc hay tính theo niên kim.

Lãi suất vay theo lương tại LienVietPostbank khoảng 15%/năm

Cách tính lãi vay theo lương ngân hàng Liên Việt

Lãi suất vay theo lương ngân hàng Liên Việt tùy theo từng sản phẩm khách hàng lựa chọn mà ngân hàng đưa ra một phương thức tính lãi, gốc khác nhau, có thể trả lãi và gốc linh hoạt theo dư nợ giảm dần hoặc theo dư nợ gốc hay tính theo niên kim.

Tuy nhiên, cách tính lãi suất chủ yếu cho các sản phẩm vay theo lương tại ngân hàng Liên Việt vẫn dựa trên phương pháp dư nợ giảm dần. Công thức tính lãi áp dụng như sau:

• Số tiền phải trả hàng tháng = [X* lãi suất tháng*(1+lãi suất tháng)^n] / [(1+lãi suất tháng)^n-1]
• Số tiền lãi phải trả kỳ đầu  = Số tiền vay* lãi suất tháng
• Số tiền gốc phải trả kỳ đầu = số tiền phải trả hàng tháng – Số tiền lãi phải trả kỳ đầu
• Số tiền lãi phải trả kỳ tiếp theo = Số dư nợ còn lại * lãi suất theo tháng
• Số tiền gốc phải trả các kỳ tiếp theo = số tiền phải trả hàng tháng – số tiền lãi phải trả kỳ tiếp theo

Ví dụ:

Anh A vay theo lương Lienvietpostbank số tiền 200 triệu đồng, thời hạn vay vốn 12 tháng với lãi suất 15%/năm. Áp dụng công thức trên, anh A có thể dễ dàng tính được số tiền lãi phải trả hàng tháng như sau:

Số tiền phải trả hàng tháng = [200.000.000 x 1,25 % x (1+ 1,25 %)^12] / [(1+ 1,25 %)^12-1] = 18.051.662 VND

Như vậy mỗi tháng bạn phải trả số tiền là 18.051.662 VND. Xem thông tin chi tiết trong bảng sau để hiểu rõ hơn về cách tính:

Có nên vay theo lương ngân hàng Liên Việt?

Rất nhiều khách hàng trước khi quyết định vay vốn đều thắc mắc có nên vay theo lương tại ngân hàng Liên Việt hay không? Thực tế so với sản phẩm vay tín chấp của ngân hàng, sản phẩm của ngân hàng Liên Việt có nhiều ưu điểm nổi bật đáng để bạn cân nhắc và lựa chọn. Cụ thể: 

• Ngân hàng không yêu cầu tài sản bảo đảm, quyết định xét duyệt cho vay được dựa hoàn toàn vào mức lương mà khách hàng nhận được hàng tháng. Khách hàng chỉ cần cung cấp các hồ sơ chứng minh thu nhập qua lương của mình.
• Hạn mức vay tối đa lên đến 1 tỷ VNĐ, Liên Việt là số ít ngân hàng cho vay tín chấp với hạn mức lớn như vậy.
• Thủ tục cho vay đơn giản, dễ dàng, bạn chỉ cần cung cấp giấy tờ tùy thân và giấy tờ chứng minh thu nhập qua lương.
• Lãi suất cạnh tranh khoảng 9,5% – 15%/năm tùy từng gói vay cụ thể. Mức lãi suất này được đánh giá thấp hơn lãi suất vay tín chấp tại nhiều ngân hàng khác
• Thời hạn vay linh hoạt lên đến 60 tháng, khách hàng có thể linh hoạt quy hoạch kế hoạch trả nợ vốn vay cho khách hàng.

Với các lý do trên đây, LienVietPostbank chắc chắn là một lựa chọn hợp lý mà khách hàng có thể cân nhắc lựa chọn khi có nhu cầu vay vốn theo lương.

Hy vọng với các thông tin về lãi suất và cách tính lãi suất vay theo lương ngân hàng Liên Việt bạn có thể tự cân nhắc và lựa chọn được ngân hàng phù hợp để đáp ứng nhu cầu vay vốn của bản thân.