Tổng hợp thông tin tuyển dụng của Techcombank tháng 11/2013

Tổng hợp thông tin tuyển dụng của Techcombank tháng 11/2013

Tổng hợp thông tin tuyển dụng của Techcombank tháng 11/2013

Tổng hợp thông tin tuyển dụng của Techcombank tháng 11/2013

Đáp ứng như cầu phát triển thị trường, đảm bảo hoạt động cho các chi nhánh, phòng ban, Techcombank Hà Nội tổ chức tuyển dụng một số vị trí.

1. Chuyên viên phân tích thị trường

Thông tin chi tiết:

Mã công việc: N/A Ngành nghề: Khối Nguồn Vốn
Địa điểm: Hà Nội Loại hình: Nhân viên chính thức
Lương: Cạnh tranh Hình thức: Toàn thời gian
Cấp bậc: Chuyên viên Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi Phụ cấp: N/A
Giới tính: Nam/Nữ Hạn chót nộp hồ sơ: 20/11/2013

Yêu cầu ứng viên:

– Được đào tạo tại trường có uy tín ở nước ngoài (prefer là thạc sỹ về kinh tế, tài chính)

– Có ít nhất 4-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phân tích tại các công ty, tổ chức có uy tín. Bắt buộc có kinh nghiệm làm công việc phân tích, dự báo

– Có khả năng làm việc tốt bằng Tiếng Anh

– Kỹ năng giao tiếp và truyền thông tốt

– Nhanh nhẹn, sáng tạo và có tư duy liên tục cải tiến

– Có khả năng đánh giá vấn đề, kỹ năng phân tích định lượng và kiến thức về các đối thủ cạnh tranh

– Có khả năng phân tích về vĩ mô, thị trường; dự báo định lượng; và có hiểu biết cả về các sản phẩm cấu trúc là lợi thế.

2. Chuyên viên cao cấp chính sách kế toán

Chi tiết vị trí tuyển dụng:

Mã công việc: N/A Ngành nghề: Khối Tài chính kế hoạch
Địa điểm: Hà Nội Loại hình: Nhân viên chính thức
Lương: Cạnh tranh Hình thức: Toàn thời gian
Cấp bậc: Giám sát viên Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi Phụ cấp: N/A
Giới tính: Nam/Nữ Hạn chót nộp hồ sơ: 23/11/2013

Yêu cầu với ứng viên:

– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, tài chính và ngân hàng; Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp loại khá, giỏi và được đào tạo các khóa học chuyên sâu về kế toán; Có tư duy logic

– Ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán ngân hàng; Am hiểu hệ thống corebanking và các hệ thống phần mềm khác của ngan hàng; Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với hệ thống corebanking của Techcombank; Ưu tiên ứng viên có kỹ năng đào tạo tốt.

– Nhóm các kỹ năng cơ bản:

+ Kỹ năng giao tiếp và truyền thông

+ Sáng tạo và liên tục cải tiến

+ Tinh thần phục vụ khách hàng

+ Làm việc theo nhóm

+ Tinh thần trách nhiệm

– Nhóm các năng lực/kỹ năng khác

+ Tinh thần đam mê nghiên cứu/ học hỏi

+ Chú trọng đến chi tiết

+ Nhận thức về tổ chức

+ Tính chủ động

+ Nhóm các kỹ năng chuyên môn đặc thù

+ Kỹ năng phân tích, soạn thảo văn bản

3. Tổ trưởng tổ quản lý tài sản IT

Chi tiết vị trí tuyển dụng:

Mã công việc: N/A Ngành nghề: Khác
Địa điểm: Hà Nội Loại hình: Nhân viên chính thức
Lương: Thỏa thuận Hình thức: Toàn thời gian
Cấp bậc: Tổ trưởng Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi Phụ cấp: N/A
Giới tính: Nam/Nữ Hạn chót nộp hồ sơ: 20/11/2013

Yêu cầu với ứng viên:

– Có trình độ đại học trở lên ở các chuyên ngành có liên quan. Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ thông tin, tin học

– Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực quản lý tài sản công nghệ thông tin. Ưu tiên những ứng viên đang làm việc tại các ngân hàng trong và ngoài nước

– Có khả năng quản lý, khả năng tổ chức công việc tốt

– Khả năng làm việc nhóm

4. Kiểm toán viên cao cấp

Chi tiết vị trí tuyển dụng:

Mã công việc: N/A Ngành nghề: Kế toán / Kiểm toán
Địa điểm: Hà Nội Loại hình: Nhân viên chính thức
Lương: Cạnh tranh Hình thức: Toàn thời gian
Cấp bậc: Giám sát viên Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi Phụ cấp: N/A
Giới tính: Nam/Nữ Hạn chót nộp hồ sơ: 20/11/2013

Yêu cầu ứng viên:

– Kiến thức chuyên môn

– Có trình độ đại học trở lên thuộc một trong các ngành: kế toán, kiểm toán, tài chính, ngân hàng, kinh tế.

– Ưu tiên: có chứng chỉ kiểm toán viên chuyên nghiệp (như CPA, ACCA,CA, CIA..).

– Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm toán, tài chính ngân hàng trong đó có ít nhất 3 năm trong lĩnh vực kiểm toán/kiểm tra/quản trị rủi ro ngân hàng.

– Có kinh nghiệm quản lý nhóm kiểm toán nội bộ ở vị trí tương đương.

– Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh.

– Năng lực /kỹ năng: Năng lực và kỹ năng mềm cần thiết cho vị trí

– Yêu cầu khác

+ Là người ham học hỏi; có kỹ năng giao tiếp, có tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc theo nhóm.

+ Có hiểu biết về các nguyên tắc quản trị rủi ro, kiểm soát nội bộ và quản trị doanh nghiệp theo thông lệ quốc tế.

+ Có hiểu biết tốt về hoạt động ngân hàng và các quy định pháp luật trong hoạt động ngân hàng tại Việt Nam.

+ Ưu tiên có hiểu biết về các hoạt động kinh doanh, cơ cấu tổ chức, hệ thống kiểm soát nội bộ và quản trị rủi ro của Techcombank.

+ Nắm được các quy định của pháp luật nói chung và có hiểu biết tốt về pháp luật liên quan tới một mảng hoạt động ngân hàng nói riêng

Theo laisuatnganhang.vn

Đánh giá bài viết

Tổng hợp thông tin tuyển dụng của Techcombank tháng 11/2013
Rate this post

Trả lời

Thư điện tử của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *